慶陽網(wǎng)訊（慶陽融媒記者 馮喜斌）“自全市數(shù)字經(jīng)濟招商工作開展以來，慶陽市人社局緊盯‘東數(shù)西算’這一最大機遇，以數(shù)字經(jīng)濟人才培養(yǎng)為主攻方向，創(chuàng)新招商方式，狠抓項目落地，提升服務(wù)水平，為全市數(shù)字經(jīng)濟發(fā)展貢獻人社力量?！叭涨?，記者就數(shù)字經(jīng)濟招商相關(guān)問題專訪了市委組織部副部長、市人社局黨組書記、局長梁運通。

梁運通表示，為了保證數(shù)字經(jīng)濟招商選資工作保質(zhì)高效完成，慶陽市人社局印發(fā)了《市直人社系統(tǒng)招商引資工作方案》，建立“4212”招商機制，成立了5個招商專責小組全國分域包抓，先后赴廣州、深圳等地招商10余次，邀請63戶企業(yè)75批次144人次來慶考察。目前，共對接數(shù)字企業(yè)67戶，簽訂合作框架協(xié)議26份，成立子公司5家。強化以商招商，成功舉辦百度智能云主旨演講暨千帆大模型（慶陽）賦能創(chuàng)新中心揭牌儀式，邀請60戶百度生態(tài)伙伴企業(yè)來慶考察，簽訂合作協(xié)議9份，實現(xiàn)“引進1個企業(yè)生態(tài)鏈、賦能整條數(shù)字產(chǎn)業(yè)鏈”。

人才是數(shù)字經(jīng)濟發(fā)展不可或缺的因素。慶陽市人社局立足職能優(yōu)服務(wù)，構(gòu)建大招商格局，變單一服務(wù)為團隊服務(wù)，變階段服務(wù)為全程服務(wù)，竭力為企業(yè)落地提供便利。緊盯數(shù)字經(jīng)濟發(fā)展人才需求，深入落地企業(yè)宣傳就業(yè)、社保政策，挖掘就業(yè)崗位，利用市政府官網(wǎng)、掌中慶陽等平臺推送落地企業(yè)用工需求20余次，常態(tài)化舉辦“周六人才集市”“直播帶崗”“人才夜市”等招聘活動，為落地企業(yè)招引所需人才。累計引進數(shù)字經(jīng)濟類急需緊缺人才25人，培訓(xùn)數(shù)字經(jīng)濟人才4947人次。

項目落地是衡量招商選資工作的重要標準，慶陽市人社局經(jīng)過不懈努力，使百度、東軟教育集團等一批知名數(shù)字經(jīng)濟企業(yè)和項目紛紛落地，形成了數(shù)字經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)集群發(fā)展的良好態(tài)勢。百度參與實施的智慧交管即將投入使用，智慧停車收費泊車位已達4194個，在慶陽落地了西部地區(qū)第一家百度智能云千帆大模型賦能創(chuàng)新中心。東軟教育集團成功入駐我市，為全市公共就業(yè)及數(shù)字人才培養(yǎng)注入新鮮血液。10月底，以“數(shù)產(chǎn)相融 算贏未來”為主題的甘肅省“東數(shù)西算”創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新大賽將在我市舉辦，以賽促學(xué)強技能、以學(xué)促用礪精兵，培養(yǎng)、吸引、聚集大批數(shù)字企業(yè)和數(shù)字人才，為數(shù)字經(jīng)濟發(fā)展提供人才支撐和智力保障。

“下一步，我們將堅持‘引大引強引頭部’，堅持‘走出去’與‘請進來’相結(jié)合，以責促行、以商招商、以為己任，力爭完成200戶簽約任務(wù)。緊盯百度公司、東軟教育集團等簽約企業(yè)和項目，‘一對一’做好企業(yè)對接、項目落地和全流程服務(wù)保障工作，以高質(zhì)量的招商引資賦能數(shù)字經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展?！笔形M織部副部長、市人社局黨組書記、局長梁運通說。