慶陽網(wǎng)訊 （通訊員史珊）今年以來，環(huán)縣以“三抓三促”行動為抓手，堅持立說立行、跳起摸高，著力在工作效能提升、重點任務落實、發(fā)展指標進位上下實功，持續(xù)放大“三抓三促”行動整體效應，為推動全縣高質(zhì)量發(fā)展聚勢賦能。

打好“機制牌”，盯緊關鍵環(huán)節(jié)抓謀劃。環(huán)縣積極謀劃部署、主動作為、推動落實，堅持“盯住有限目標、解決突出問題”的要求，把發(fā)現(xiàn)并解決問題貫穿于工作全過程，建立“10+77”重點任務清單，對項目建設、招商引資等重點工作實行項目式推進、臺賬化管理、全周期督查。建立健全重點任務“月督促、季調(diào)度、年評估”工作機制，在全縣形成“擔當作為、爭先趕超”的良好氛圍。

用好“組合拳”，著力破解難題抓執(zhí)行。環(huán)縣切實在深化“放管服”改革、回應群眾訴求、提高服務效能上下功夫、見實效。全縣事項承諾時限平均壓縮92.44%，平均辦件材料數(shù)壓減至3.76件。緊盯營商環(huán)境、信用體系建設和重點項目進展指標完成情況，開展專項督查。常態(tài)化開展干部作風評價，全縣累計評價143644人次，好評率99.9%，責令8名差評干部就工作作風、服務態(tài)度方面的問題進行改進。

找準“發(fā)力點”，突破發(fā)展瓶頸抓效能。環(huán)縣不斷深化“千名干部幫千企”行動，確定151名干部“一對一”包抓151戶企業(yè)。積極協(xié)調(diào)辦理社會監(jiān)督意見，累計受理群眾投訴反映2件，幫助清欠個人和企業(yè)賬款35萬元。緊盯執(zhí)法司法、耕地保護、生態(tài)環(huán)保等民生領域，查處不作為、慢作為、失職失責等問題13件17人。

擰緊“螺絲帽”，聚焦工作作風抓保障。環(huán)縣堅持末位問責工作機制，突出服務對象、企業(yè)和社會公眾評價在考核中的權(quán)重，真正以高標準、嚴要求、精細化、有實效的考核問責促進部門、行業(yè)、干部作風轉(zhuǎn)變。大力發(fā)揚敢抓敢管、動真碰硬，雷厲風行、說到做到，精益求精、追求卓越等優(yōu)良作風，凝心聚力推動全縣經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展。